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    3d组三有没有口诀 www.uslzj.tw 发布者:党委宣传部 王予宸 ?浏览次数: ?发布时间:2019-01-24

    凯歌辞旧岁,金猪迎新春。1月24日上午8时,在庄严激昂的国歌声中,集团公司二届一次职工代表大会暨2019年工作会议在五棵松饭店隆重开幕。在全面建成小康社会、实现第一个百年奋斗目标的关键之年,在实施“十三五”战略规划承前启后的奋进之年,来自全国各地的95名职工代表承载着集团广大职工的期盼与重托,齐聚一堂,共谋企业发展大计。

    集团公司党委书记、董事长赵红鹰在大会上作讲话,总经理、党委副书记王辉作行政工作报告。党委副书记、工会主席于俊海主持会议。副董事长李锦云,副总经理熊卫东、王跃飞、唐建勇、吴福存,副总经理、总会计师李芳,纪委书记、监事会主席孙义在主席台就座。

    2018年,集团公司坚持贯彻“一二三四”战略路径,紧盯“三个五”总体目标,积极应对国内外经济形势和行业形势的深刻变化,较好地完成了各项主要目标任务。钢轨年销售量再次突破百万吨并创历史新高,跃居“中国物流企业50强”第8位,企业又一年实现健康高质量发展。

    赵红鹰作了题为《调整巩固增强提升奋力保持高质量发展不竭动力》的讲话,他在讲话中提纲挈领的点评了集团公司2018年重点工作,并从八个方面系统梳理总结了集团公司三年来持续、稳步发展的宝贵经验和重要启示,即:必须坚持党的领导和加强党的建设不动??;必须坚持发展为治企兴企第一要务不动??;必须坚持战略选择不动??;必须坚持以改革创新驱动科学发展不动??;必须坚持防范和化解重大风险不动摇。必须坚持优化领导班子和干部队伍不动摇。必须坚持从严治党不动摇。必须坚持最大限度的凝聚发展合力不动摇。

    赵红鹰指出,2019年是集团公司的“巩固提升年”,全集团要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中全会精神,坚持按照中央经济工作会议和股份公司2019年工作会议部署,坚持稳中求进工作总基调,坚持新发展理念,坚持以供给侧结构性改革为主线,深入落实“一二三四”战略路径,做到“调整、巩固、增强、提升”,确保稳增长任务,为实现企业持续健康高质量发展作出新的贡献。

    站在新起点,奋进新征程。赵红鹰要求,新的一年,要继续贯彻落实集团公司“三个五”总体目标,重点做好4项工作:一是大力调整,激发活力,解决发展不平衡不充分问题。要大力调整机构设置、调整区域经营、调整业务结构、调整考核机制;二是持续巩固,稳中求进,筑牢健康可持续发展根基。要持续巩固既有市场、巩固集采成效、巩固党建工作、巩固反腐败斗争压倒性胜利;三是切实增强,凝聚合力,汇集改革发展强大动力。要切实增强“四个意识”、增强执企本领、增强企业实力、增强职工的幸福感;四是加快推进,全面提升,促进企业提质增效。要加快处置不良资产、实现发展质量提升,加快资金流转、实现经营效率提升,加快人才选用、实现软实力提升,加快信息化建设、实现管理效能提升。

    时值岁末年初,赵红鹰强调,各单位要高度重视安全生产和困难职工慰问工作。要坚持以习近平总书记关于安全生产工作的重要论述武装头脑、指导实践、推动工作,切实增强安全生产红线意识,严格落实安全责任和防范措施,坚决杜绝重特大安全事故发生;要带着感情做好群众工作、化解群众矛盾,想尽一切办法解决职工合理诉求,同时还要切实做好困难职工慰问工作,将组织的关怀和温暖送到困难职工手中、心中,确保企业和谐稳定发展。

    王辉在大会上作了题为《更高质量 更好效率 更加和谐 全面开创集团公司做强做优做大新局面》的行政工作报告。报告回顾了集团公司2018年取得的成绩。指出一年来,集团公司成功驾驭经济发展大局,企业基础发展格局稳固协调、全面深化改革进程加快、转型升级积极深入推进,集采工作迎来关键节点,财务运行状况有所好转,全面建设得到加强,企业发展的路子越走越宽广,步子越迈越坚定。


    如何抢抓历史机遇期,勇攀更高发展目标,真正实现企业发展腾飞?王辉在报告中深刻分析了集团公司当前面临的内外部形势,紧扣影响发展的关键症结,提出了推动内部变革、融入外在市场的发展思路。他指出,经过近年来的强基固本、转型升级,集团公司已总体具备了承担新任务、迎接新挑战的条件和实力,新一年的改革创新必须向深层次迈进。2019年,集团公司将聚焦股份公司打造“品质铁建”中心工作,积极践行“三融三变”,紧紧围绕“一加四升”“两高三低”奋斗目标,以优异成绩庆祝新中国成立70周年。

    为确保各项目标任务顺利实现,王辉要求,2019年要重点在六个方面抓好落实:一是融入大基建,不断强化经营管理力度,更新经营管理理念,牢牢掌握集团公司行业领军地位;二是融入大集采,深刻转变思想意识,自觉坚定内部服务追求,不断优化完善产业链条;三是融入大海外,统筹国内国际两个市场,扎实苦练内功,协同企业核心优势“走出去”;四是推动质量变革,加快打造新兴增长板块,以“形成长期稳定的经济效益、争取再造一块市场”为创新发展目标;五是推动效率变革,着力推动转型升级发展,在保持高端对接及市场创新力度的同时,更加重视管理创新和制度创新;六是推动动力变革,激发企业活力,调动培育一切积极因素,全面提升干事创业和经济发展动力。

    李芳在大会上作关于财务收支及经济运行情况的报告,会议以书面形式向大会作业务招待费使用情况的报告。

    当天下午,相关人员参加了集团公司领导班子及班子成员任期综合考核评价和干部选拔任用“一报告两评议”工作。与会代表分组讨论、审议了集团公司领导的报告、讲话及其他会议资料。

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    参会职工代表应到99人,实到95人,符合法定人数。有146人在主会场参加会议?;嵋楣采?2个分会场,所属各单位部门副职以上人员260余人通过视频收看会议。

    据悉,1月25日,大会将听取二届一次职代会提案工作报告,表决通过有关决议(草案),通报相关表彰决定,组织开展集团公司领导班子民主测评,安排所属各单位、机关各事业部现场递交《企业负责人绩效考核责任书》和《安全包保责任书》。



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